原标题 :薪资与战绩不成正比?火箭建队思路浮现 :2类球员搭配,形成互补形成互补 经过了一个夏天的原创员搭忙碌之后,火箭队成功得到了几位实力出色的薪资球员,虽然一下子损失了4位新人 ,战绩正比但火箭队整体的不成实力不降反升 。与往年不一样,火箭现在的建队火箭队管理层 ,尤其是思路他们的老板费尔蒂塔,变得敢花钱了 ,浮现虽然不至于到交奢侈税的类球地步,但是形成互补火箭队今年夏天可没有为了省钱 ,而拒绝引进某位球员。原创员搭更多的薪资情况是,火箭队看中了十多个球员 ,战绩正比但大部分球队都不鸟火箭队 。不成 甚至雄鹿队的中锋大洛佩兹,更是先答应了火箭队加盟 ,之后又反悔 ,以一份更低的合同续约了雄鹿队,白白让火箭队把泰泰-华盛顿和加鲁巴交易走,损失了2位年轻轮换 。目前火箭队的总薪资距离下赛季的奢侈税触发线,还有1000万美元左右,火箭队还有2个球员位 ,斯通应该会在新赛季开始之前 ,再签下1-2位自由球员,这样火箭队的薪资空间将极为接近奢侈税 。 但不得不说 ,火箭队上赛季、甚至是之前3年的战绩实在差得离谱,火箭队被公认为近3年联盟最差的球队,两年火箭队战绩垫底,上赛季倒数第2位,火箭队老板费尔蒂塔实在是忍不了了 ,他不能忍受自己的球队第4年继续这种表现,因此急于引进即战力球员,就是为了让火箭队全新的重建思路生效 。 火箭队保留了以杰伦-格林为首的4位新人 ,又摘下了汤普森、惠特摩尔2位新秀球员 ,再配上火箭队引进的多位即战力 ,从而将新人+即战力“老将”完美地组合在一起。 虽说目前休赛期,暂时没有比赛去验证这种思路的可行性,但对于火箭队而言 ,这两类球员在一起搭配,完全可以形成一种完美的互补。也就是说,年轻球员的没有的经验、临场应变能力甚至是执行力,会由新来的老将补充 。而老将们缺少的冲击力、速度和爆发力,甚至是更好的体能和拼劲儿,也是老将们所欠缺的。 一般情况下,每年的总冠军球队,阵容都是新老搭配 ,不可能只有老将或只有新人。拿掘金来说,既有约基奇 、穆雷这样的年轻球员,还有新秀在起作用。老将方面,像是杰夫-格林 、小乔丹等 ,都是掘金队成功的保障——尽管他们的出场时间可能不多 ,战术地位可能不高 ,但能提供年轻球员所没有的东西,甚至是更衣室的领导力,这都是夺冠所必须的素质。返回搜狐,查看更多 责任编辑 :